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开发区设劳动人事法律咨询中心

  当劳动者与用人单位发生劳动争议时,作为劳动者往往因为没有法律专业知识等原因处于弱势的地位,他们对于寻求经▲★-●济的、专业的、有效的法律服务有迫切的需求;而作为用工管理方的用人单位面对维权意识日益增强的劳动者,合理运用法律赋予的权利行使好劳动用工管理权,进行合法有效的△▪▲□△管理,他们对于劳动用工合法边界的把握,同样也需要专业的人员给出专业的建议。

  烟台经济技术开发区劳动人•□▼◁▼事法律咨询☆△◆▲■服务中心设立在烟台开发区科技大厦,面向开发区行政区划内劳动者、用人单位提供▪▲□◁劳动人事法律咨询服务。咨询服务公益提供,不收●取任何费用。公益咨询服务范围包括:因确认劳动关系发生的争议;因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议▲●…△;因除▲=○▼名、辞退和▷△▪▲□△•●辞职、离职发生的争议;因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保◆▼护发生的争议;因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔◁☆●•○△偿金等发生的争议。

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